« Une ANA montagne-escalade sous le signe de l’intelligence collective »

Du 27 au 29 mars dernier, l’ANA montagne-escalade FSGT s’est déroulée dans le Val-de-Marne. Retour sur cet événement avec deux membres du collectif d’organisation : Florine Leplâtre et Marion Faivre.

© Thibault Duval

Si les ANA (assemblées nationales d’activités) FSGT sont traditionnellement proposées par les commissions fédérales, cela n’a pas été le cas pour l’ANA montagne-escalade qui a été organisée à Ivry-sur-Seine (Val-de-Marne) du 27 au 29 mars derniers. Pour quelles raisons ? 

Florine Leplâtre et Marion Faivre : Si la CFME (commission fédérale montagne-escalade) partageait le constat qu'une ANA serait utile, ses membres ne prenaient pas l'initiative de l’organiser. Au printemps 2025, avec quelques camarades bien impliqué·es dans la FSGT, nous avons donc proposé à la CFME de la mettre en place ensemble, mais, à ce moment-là, la fédération n'était pas prête à soutenir financièrement le projet. Finalement, c'est en septembre dernier que nous avons pu commencer un travail de réflexion et d'organisation avec un collectif de camarades et quelques membres de la commission fédérale.

L’objectif de la montagne-escalade FSGT est de rendre ses pratiques populaires, inclusives et militantes. Sur quelles thématiques les participant·es de l’ANA ont-elles/ils donc travaillé ? 

FL & MF : Notre volonté était de proposer une ANA la plus représentative possible et nous avons réuni plus d'une centaine de personnes. Les objectifs principaux étaient de renouveler la CFME et d'écrire le projet à porter ces prochaines années. Nous avons travaillé sur la nature des activités qui nous rassemblent, nos modes d'organisation, le rapport à l'écologie et au politique, l'égalité de genre, l'inclusion, et enfin l'organisation de la future commission fédérale. L'originalité des méthodes employées ? Aucune conférence, mais un travail en groupes de tailles croissantes (8 puis 30 ou 40), afin que chacun·e ait l'occasion de s'exprimer et d'échanger. Ces méthodes parient sur l'intelligence collective, les interactions à petite échelle et la construction du bas vers le haut ! Enfin, les soirées ont été des moments fédérateurs et conviviaux, notamment grâce à la projection du film La Voie de la Palestine (de Hanbi Lee), aux échanges autour de l'accueil de grimpeur·ses palestinien·nes en France, à une conférence gesticulée, précédée d'un concert, puis à la soirée dansante.

À l’issue de l’ANA, il y a eu du changement au niveau de la composition de la CFME. Pourriez-vous nous en dire plus à ce sujet ? 

FL & MF : La CFME précédente avait été désignée en 2019. Elle s'était en partie étiolée au fil du temps et avait pour caractéristique d'être entièrement masculine, alors que la montagne-escalade compte près de 45 % de licenciées ! Parmi ses 17 membres, la nouvelle commission compte huit nouveaux·lles et sept femmes. On n'atteint pas encore la parité de genre, mais nous avons déjà une CFME largement rajeunie et féminisée, avec une bonne représentation des principales régions. Le compte-rendu de l'ANA et le projet qui en est issu sont encore en cours de rédaction, mais nous avons déjà du pain sur la planche ! À court terme, il faudra préciser les modes de fonctionnement de la CFME, afin que chacun·e puisse y trouver sa place et se sente légitime, valider la création de nouveaux brevets fédéraux ou encore amorcer un dialogue avec les autres fédérations d'escalade sur le sujet des noms de voies oppressifs en falaise. À plus long terme, nous comptons communiquer sur la commission auprès des clubs et ouvrir un espace où ils peuvent y faire appel, accompagner la structuration des activités comme l'alpinisme et le canyon, poursuivre l'accompagnement des nouvelles associations qui s'affilient et faciliter la communication. Il faudra également aider au développement de projets favorisant l'égalité de genre et l'inclusion sociale, et, plus globalement, favoriser une vie associative fédérée, résolument démocratique et autogestionnaire...  

Propos recueillis par Thibault Duval